19日下午，中山丰华袜厂有限公司一个车间里，一名老员工在对新员工进行培训时还不忘给她调整灯光。在这个车间的一角，有3名培训老师给40多名新进厂员工进行为期一个月的培训。在全球金融危机下，纺织企业招工仍然成为解决就业的主渠道之一。据该公司总经理屈国成介绍，企业开年之后员工到厂率达90%以上，目前还在招收新员工。为了提高新员工的素质，该企业在员工上岗前对其进行培训。

来源： 中国纺织交易网

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